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《领导科学》 2012年第30期目录

·坚决整治用人上突出问题,匡正选人用人风气朱岩;(3)
·封面图片李涛;(5)
·“微政治”时代的地方政府责任与公众情绪管理武超群;魏飘飘;(6-8)
·“顶层设计”遏制既得利益羁绊周建章;(9-10)
·加强和创新社会管理要提高决策科学化水平曹文清;(10-11)
·县市委书记用人失范的薄弱环节和原因透视王立球;(12-15)
·“官二代”为官“原罪”现象分析与消除对策胡赣江;(15-16)
·谨防“内举不避亲”思维成为任人唯亲的借口饶佳运;(17-18)
·公选笔试案例分析模拟题解析(十九)任晓娜;(19)
·公选笔试中群体性突发事件应对案例解析吴根平;(20-21)
·新视野(22-23)
·公选面试模拟题解析(五十三)罗玉亮;(24)
·晋升慢的干部如何避免“趴窝”吴景霜;(25-26)
·领导运势之道王建;(27)
·同级“相斥”的常态表现及“相融”对策陈新中;(28-29)
·领导干部扬长避短更要取长补短王厚明;(30-31)
·算命翟杰;(31)
·领导干部要有大智慧张玉民;(32)
·领导者的思想要高于职务陈星东;(33)
·河之洲(34-35)
·乡镇基层干部眼中的县委书记许圣义;(36-37)
·领导素质绿色化——低碳经济的领导素质要求王雪峰;(38-40)
·催化型领导力初探胡硕兵;(41-42)
·馅饼千山雪;(42)
·年轻干部应该追求“四度”张广栋;(43)
·县乡党政干部来源问题的调查与思考中共湖南湘西自治州委组织部课题组;龙儒文;吴永超;(44-47)
·实现党管干部、群众公认、竞争择优有机结合的路径季益洪;(48-49)
·坚持考评科学化加强作风监督张玉春;(50)
·要建立党委书记和组织部长定期报告跑官要官线索制度张利四;(50)
·执行力是领导干部的生命力李彬;(50)
·完善基层党代表作用发挥机制的思考李圣华;(50-51)
·组织部门如何为党委中心工作提供服务曾昭宝;(51)
·干部要少些“恋栈心态”肖鹏;(51)
·下基层切忌光“开药方”不“抓药”纪亮;(51)
·扎实推进后备干部轮岗锻炼工作于志强;(51)
·善于引导干部争做老实人勿当“老好人”吕冀平;(52-53)
·如何避免“空降”负面效应张佩铭;(53-54)
·汉初谋士陈平的以柔克刚之道乔林非;(55-57)
·优秀秘书当学会“没事找事”吴迪;(58-59)
·博文集萃(60-61)
·囹圄内外(中篇小说梗概)王廉明;惠彤;(62-64)
·撑伞陈传荣;(65)
·王乡长抗旱王兴全;(65)
·欢迎您订阅2013年《领导与管理》(66)
·约稿启事(66)
·阅览《领导科学精华文丛》是您的卓越之见馈赠《领导科学精华文丛》是您的高雅品位(67)

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